No necesitas comer mierda cuando te despiden. Incluso si tu jefe es Elon Musk

Los ex empleados de Tesla agradecieron públicamente al CEO después de que los despidiera. Ningún líder merece una devoción ciega, sin importar cuántos lanzallamas tenga

esta semana vendedor de lanzallamas y fechador de Grimes Elon Musk anunció que Tesla, su compañía de automóviles, recortaría su fuerza laboral en un 9 por ciento, es decir, algo 4.100 empleados están sin trabajo. Las noticias confirma su error de juicio sobre la producción en masa del sedán Model 3 y recordé a todos que Tesla es una máquina que quema efectivo en lugar de combustibles fósiles. No es como si este tipo de reorganizaciones fueran poco comunes en los vertiginosos sectores de la tecnología y la automoción, pero las reacciones de los que se dejaron ir ciertamente fueron: muchas de estas trampas lo fueron en realidad agradeciendo almizcle.

Después de devanarme la cabeza para entender esto, puedo ofrecer tres teorías potencialmente esclarecedoras :

  1. Musk adquiere información comprometedora en cada contratación, al igual que la Iglesia de Scientology y puede revelarlo si el empleado no lo halaga lo suficiente a él oa Tesla después de separarse de la empresa.
  2. Dicho halago es una condición no negociable para recibir el paquete de indemnización por despido.
  3. Musk les dijo a todos los que recibieran el hacha que contrataría a la única persona que besó mejor su trasero en Internet ese día.

Actualmente me estoy inclinando hacia el número 3, ya que realmente no veo qué más hay para estas personas.

Tú tampoco necesitas rebelarte, solo inclínate con gracia

No estoy exigiendo que la ex tripulación de Tesla se vuelva contra un emprendedor irritante que eligió hacerlo librar una pequeña guerra con los periodistas mientras se hundía el fondo de su nunca rentable startup. ¡Tómate tu tiempo, en serio! Lo que quiero que sepan en este momento es que no necesitas comer mierda por tu jefe después de que te despidan . ¡Para nada!

https://twitter.com/chwe_co/status/1007304958075654145

Me despidieron exactamente una vez en mi vida, y aunque no estaba del todo enojado, honestamente lo estaba mentalizado para dormir el lunes siguiente, no sentí la necesidad de humillarme ante los ejecutivos que optaron por ahorrar un poco de dinero eliminando mi puesto de edición de textos mal pagado. Acepté el papeleo, limpié mi cubículo y me fui para hacer la inmersión más cercana.bar. Por supuesto, hay formas más saludables de supere la vergüenza de perder un trabajo .

Por lo tanto, debo sugerir que los trabajadores tecnológicos hagan lo que hacen todos en mi industria después de que se les quita una cabecera: publicar algo como "LOL, supongo que este es mi último día en [publicación fallida]. ¿Quién quierepara contratarme? Cubro X, Y y Z. Llámame a [dirección de correo electrónico] ”. Y si ves que se avecinan los despidos, no hay vergüenza tomando esa reunión con el gerente de contratación de otra empresa solo use su PTO.

Ninguna empresa es perfecta y ningún director ejecutivo merece una devoción ciega

Cuando me despidieron, mi director ejecutivo no saltó a Twitter e insinuó pasivo-agresivamente que los medios de noticias falsos habían tergiversado la situación en sus primeros informes sobre la reducción, ni él compre $ 25 millones en acciones de la compañía como sucedió. Para colmo, los recortes de Tesla fueron el resultado perfectamente predecible de un exceso de contratación desaconsejada , por lo que no es como si Musk pudiera culpar a factores externos por la crisis.

No importa si la organización habla de su noble misión a, por ejemplo, “ acelerar la transición mundial hacia una energía limpia y sostenible , "porque algún superior acaba de decidir que no fuiste de mucha ayuda para lograr ese supuesto objetivo. Cuando te declaras un" creyente "en Musk nuevo hipercapitalismo valiente , simplemente estás chequeando por él.

Esperaba recibir respaldo en esta toma de varios asesores profesionales y consejeros laborales, y me comuniqué con media docena de ellos activos en Twitter para preguntar si los lamebotas de Musk habían hecho el movimiento correcto al profesar gratitud., en todo caso, ¿les debemos a las personas que nos despiden? ”, agregué. Literalmente, ninguno de estos asesores respondió. Es justo: navegar por las redes sociales a lo largo del día e interactuar conmigo en estas plataformas seguramente terminará en un fracaso profesional..

Sin embargo, debo insistir: a menos que un multimillonario te envíe unos cientos de grandes en Venmo, lo siento PayPal - no estás en deuda con ellos. ¿Qué pasa si gritaste a las personas con las que realmente trabajaste a diario en lugar de tu neofeudal? antisindical ¿Señor supremo? ¡Loco! Está bien, basta, ya terminé de discutir estas tonterías. Tengo que agradecer a Jeff Bezos por inventar libros.