Hay una diferencia entre trabajar en red y ser espeluznante

¿Alguna vez has ido a una reunión de networking y esperabas elegir el cerebro de alguien, hacer una audición suave para un trabajo o simplemente conseguir que un experto revisara tu portafolio, cuando de repente la vibra se vuelve sórdida o romántica? Ayer, la escritora Mary HK Choi propusoel término "almorzar" para describir este fenómeno, en el que te encuentras con alguien que esperas que pueda ayudarte en tu carrera y te pongas la cara de juguetón, o algo peor.

Solía ​​llamarlo "almorzar" y pensaba que era tan estúpido de mi parte dejarme engañar. Aún así, me ponía lápiz labial y me soltaba pic.twitter.com/qjXroX0gYL

- Mary HK Choi @choitotheworld 10 de octubre de 2017

Si no tiene idea de lo que estoy hablando, es probable que sea porque es un tipo aunque no tenemos cifras concretas sobre la frecuencia con la que esto sucede, sabemos que sucede mucho más a menudo a las mujeres . Escribimos este artículo para hombres para que comprendan que la creación de redes, un componente fundamental para ascender en la escalera, sigue siendo un campo minado para muchas mujeres.A raíz del escándalo de Weinstein, hemos escuchado informes de que los hombres en Silicon Valley tienen cada vez más miedo de ser mentores o establecer contactos con mujeres por temor a que sus acciones puedan malinterpretarse, lo que mueve esas reuniones, Claire Cain Miller escribe para The New York Times , “de restaurantes a salas de conferencias”, o peor aún, negarse a tener reuniones con mujeres.

En su hilo de Twitter, Choi señala que acusaciones de Harvey Weinstein de décadas de agresión sexual y acoso a mujeres en la industria cinematográfica, la mayoría de los cuales ocurrieron a puertas cerradas en lo que, al menos para las mujeres, se pensaba que eran redes, reuniones de presentación o llamadas de casting ha sacado a relucir lo suyo.historia de reuniones con hombres que se descarrilaron de manera similar.

"Es cuando comienzas a hacer un inventario de todos los tipos en el poder que se han vuelto extrañamente hábiles con todas esas invitaciones ambiguas de HELLA para bebidas y citas para almorzar en las que comienzas a sentirte un poco enferma", escribe. "Las mujeres se sienten atraídas TAN a menudopor vagas promesas de trabajo o redes y luego encontrarse en citas con tipos casados ​​y preguntarse qué papel han desempeñado para terminar allí ".

Fundamentalmente, almorzar no ocurre en un lugar de trabajo, por lo que es tan pernicioso. Por lo general, ocurre en un bar, restaurante, sala de conferencias o hotel, lugares que no están protegidos por la ley de acoso laboral, pero donde se espera profesionalismo.basado en la premisa de la reunión.

Cuando esto se convierte en una situación romántica no deseada porque el chico del otro lado de la mesa malinterpretó su entusiasmo profesional por el interés sexual, es perturbador, vergonzoso y confuso. Como Choi y otros señalan en el hilo de Twitter, las mujeres tienden a colocar laculparse a sí mismos.

https://twitter.com/lizzieohreally/status/917844979745263616

Cabe señalar que esto es, al menos anecdóticamente, en gran parte un problema para las mujeres más jóvenes. Las mujeres que necesitan más puertas abiertas, que toman ambiciosamente todas las reuniones que pueden, porque nunca se sabe. Hay una razón por la que Weinstein golpear actrices en el comienzo de sus carreras: las Gwyneth Paltrow y Angelina Jolies a las que acosaba aún no eran de la realeza de Hollywood. Ambas eran actrices prometedoras que aún no habían llegado Shakespeare enamorado o Lara Croft: Tomb Raider.

https://twitter.com/lizzieohreally/status/917845347224969217

Almorzar parece tan inevitable para muchas mujeres que simplemente ven en el campo y sobrevivir a estas "citas" profesionales como el costo de hacer negocios en cualquier industria dominada por hombres. Las mujeres mayores susurran historias de los tipos pervertidos y el acoso que aprendieron a reírse comoVeinteañeros en ascenso. Las mujeres más jóvenes comparten historias de invitaciones dudosas que podrían resultar rentables en su carrera, pero que suenan lo suficientemente superficiales como para evitar: asistir a una conferencia para hacer contactos en la que un profesor mayor presiona para beber solo en su habitación de hotel;conocer a un cliente del trabajo que sin descanso te envía mensajes de texto para invitarte a tomar algo fuera del trabajo

A veces no te almuerzan; te contratan. Luego, como me dijo una mujer, aceptas el trabajo y el tipo que te contrató te dice después de que has empezado que había querido acostarse contigo desde el momentoél te vio.

Así que nos endurecemos y esperamos que no vuelva a suceder.

Si podemos encontrar un ángulo brillante pero aún sombrío aquí, es que a medida que las mujeres envejecen o ganan un poco más de poder, es menos probable que necesiten estas reuniones de networking con hombres que pueden o no ser capaces de ayudar.de todos modos. Y es menos probable que se almuercen.

También lo triste es que ahora que soy mayor y tengo jugo, puedo ver cuán POCO poder e influencia tenían estos tipos.

- Mary HK Choi @choitotheworld 10 de octubre de 2017

Pero eso es poco consuelo para las innumerables mujeres de nivel de entrada que están ansiosas por demostrar su buena fe en industrias donde miles están llamando a las puertas. Es un doble vínculo para las mujeres: si los hombres no nos asesoran porque tienen miedo deAl ser acusadas de acoso, las mujeres quedan fuera de las oportunidades cruciales para charlar y presentarse a sí mismas que requieren los campos creativos y competitivos. Somos las únicas que perdemos.

cuando MEL discutió el término "almorzar", un colega preguntó, sinceramente, cómo los hombres pueden saber la diferencia entre "almorzar" a alguien y eso que sucede cuando a veces te relacionas con alguien y te das cuenta, mientras tomas una copa o un café,en realidad te estás llevando bien y tal vez quieras salir con esta persona. Tienes cosas en común; estás vibrante. Después de todo, ¿no muchas personas conocen a las personas con las que saldrán y se casarán en el trabajo o en entornos laborales?

Sí, pero críticamente, conocer a alguien y vibrar mutuamente es claramente diferente de todo lo que hemos descrito anteriormente, por una razón clave: es mutuo. Por lo general, no hay un desequilibrio de poder loco en juego.

Para que podamos ofrecerle este consejo: si usted es un hombre que se encuentra con una mujer para establecer contactos, asuma que es para establecer contactos. Reconozca que puede abusar fácilmente de ese poder y ponerla en una posición en la que se sienta obligada a aceptarsus avances, incluso si es solo una conversación inapropiada sobre las deficiencias de su esposa.

Suponga que su interés es profesional a menos que le diga lo contrario. No la ponga en la incómoda posición de tener que rechazarlo para una cita cuando necesita su consejo profesional o, al menos, su buena recomendación.se ha encontrado con algunos sentimientos románticos en una reunión de networking que está seguro de que son estrechos y correctos, proceda con extrema precaución y vea si está enviando alguna vibración que cuente una historia diferente.

Es posible que cambie de tema a algo profesional si te vuelves demasiado personal. Puede que mencione a una pareja. Puede que lleve una alianza real o falsa. Y si, después de todas estas pistas, todavía estás seguro de que deberíasinvítala a salir, no lo hagas si necesitas un ejemplo satírico de qué hacer cuando tomas un café profesional con una mujer atractiva, aquí tienes uno : Imagina que es Dwayne "The Rock" Johnson . Si le gustas, ¿tal vez ella pueda dar el primer paso?

como Ivan Misner, autor de Redes de negocios y sexo: no es lo que piensas dicho Forbes en un artículo de 2013 sobre el fenómeno, puede pensar que un avance romántico es bienvenido, pero en la remota posibilidad de que sea cierto, esta reunión no es el lugar para probarlo.

En su lugar, haga lo que hacen las personas normales que trabajan juntas cuando les agrada alguien: intente conocerlos. Espere hasta estar completamente seguro. "Cuando haya establecido una relación, puede que sea necesario dar el siguiente paso.más obvio para ti ”, dijo Misner.

Hagas lo que hagas, no la almuerces. Aprovecha el tiempo para presumir de los aspectos más destacados de tu carrera y disfruta de la gloria de que una persona más joven admire tu éxito y obtenga tu visión única. Cómprale un café, dale un consejo yregresa a la noche, seguro de que, de hecho, no eres una estadística más del almuerzo en la vida de esta mujer.